Arbejdslivet er centralt for et menneskes trivsel. Et godt og meningsfuldt arbejdsliv handler om at skabe arbejdspladser, hvor teamet, afdelingen og hele virksomheden går i samme retning, hvor fællesskabet om opgaven er centralt, og hvor arbejdet giver udfordring, stolthed og mening. Et godt og meningsfuldt arbejdsliv handler også om at balancere de menneskelige ressourcer, så de kan opretholdes i et langsigtet perspektiv. 

Jeg ønsker at bidrage til at flere mennesker kan gå på arbejde, trives og levere resultater til glæde for dem selv og for deres arbejdsplads.

Min tilgang er, at vores arbejde kan og skal styrke vores mentale sundhed. Vores mentale sundhed styrkes, når vi udfolder vores evner, håndterer de udfordringer vi møder og indgår i gode, meningsfulde og støttende relationer. 

Mulige forløb:

• Erhvervscoaching
• Samtaleforløb med lederinvolvering
• Mental sundhed og stresshåndtering – Gruppeforløb 8 sessioner
• Det velfungerende teamsamarbejde